Există deja la nivelul industriei automotive din România, câteva tipuri de beneficii care sunt considerate standard de către angajaţi, cum ar fi primirea unor bonuri de masă sau abonamentul la o reţea de sănătate privată. Pe lângă acestea, Autoliv dezvoltă programe de instruire pe care le implementează în cadrul companiei şi oferă, de asemenea, acces la lectură de calitate tuturor angajaţilor săi din sediile din Timişoara, Braşov, Lugoj, Reşiţa şi Sfântu Gheorghe, prin intermediul serviciului Bookster.



'Oferim angajaţilor Autoliv cât mai multe resurse pentru a se dezvolta şi a-şi atinge potenţialul. În industria automotive, lupta pentru specialişti este una foarte puternică. Astfel că, pentru noi, este esenţial să recompensăm implicarea şi rezultatele angajaţilor.', spune Ionel Fierbinţeanu, Country Manager al Autoliv România. 'Oamenii noştri sunt motivul pentru care Autoliv România a crescut atât de frumos în ultimii ani. Vrem să construim pentru ei un mediu de lucru în care să se simtă apreciaţi şi să crească alături de compania lor.', spune Ionel Fierbinţeanu.



Un serviciu complementar programelor dezvoltate în cadrul Autoliv pentru salariaţi este accesul la 'cele mai bune cărţi din lume', prin intermediul Bookster. Astfel, angajaţii Autoliv au acces gratuit la o bibliotecă modernă ce cuprinde peste 40.000 de cărţi şi materiale online de dezvoltare profesională, dar şi personală. Oamenii împrumută cărţile pe care doresc să le citească şi Bookster le livrează la birou săptămânal.



De la începutul anului şi până acum, angajaţii Autoliv au împrumutat peste 9.000 de materiale din biblioteca Bookster. Printre categoriile preferate sunt cărtile din zona de Inteligenţă Emoţională şi Dezvoltare Personală, Cultură Organizaţională, dar şi Leadership şi Managementul Companiei.



'Mi-a plăcut ce mi-au povestit cei de la Bookster despre conceptul lor de bibliotecă modernă. Colegii mei au posibilitatea să îşi completeze cunoştinţele cu ceea ce citesc - ei împrumută cărţi din cele mai diverse categorii, de la cărţi despre Lean Manufacturing sau Toyota Way, până la cărţi de parenting şi călătorii. Nu stiu dacă Bookster este motivul pentru care oamenii se angajează la Autoliv, însă cu siguranţă ne ajută să construim echipe puternice de specialişti.', spune Ionel Fierbinţeanu.



Autoliv, unul dintre cei mai mari producători de airbaguri şi centuri de siguranţă din lume, cu aproximativ 67.000 de angajaţi la nivel global, a avut în 2015 vânzări totale de aproximativ 9,2 mld. dolari. Compania este listată la New York Stock Exchange (NYSE: ALV). În România, compania are în prezent 9.700 de oameni care lucrează pentru fabricile din Braşov, Lugoj, Sfântu Gheorghe şi Reşiţa, dar şi pentru centrele de inginerie şi dezvoltare din Braşov şi Timişoara. Compania deţine şi un centru european de competenţe IT şi numeroase funcţii suport pentru subsidiarele Autoliv din România şi din restul lumii.




Bookster este prima bibliotecă modernă pentru companii din România. Aproape 200 de companii de top oferă angajaţilor acces la cele mai bune cărţi din lume prin intermediul abonamentului la Bookster. Biblioteca oferă celor 28.000 de abonaţi acces la peste 40.000 de cărţi, articole, studii de caz şi materiale video din domenii diferite, de la dezvoltare personală şi profesională, la hobbyuri şi beletristică. Serviciul de recomandare personalizată şi livrare la birou este oferit exclusiv companiilor. Abonamentul la Bookster costă între 3 şi 5 euro de persoană pe lună, în funcţie de numărul total de angajaţi ai companiei.



CONTACT:

Teodora Rădulescu, Specialist Marketing la Bookster

Strada Maior Gheorghe Şonţu nr. 6, et. 4, Sector 1, Bucureşti

tel: +40 784 341 474

teodora@bookster.ro



Alexandra Iubelhart, Country HR Manager Autoliv România

Strada Bucegi nr. 8, Braşov

Tel: +40 721 201 316

alexandra.iubelhart@autoliv.com